Templin, 02. November 2023: Das AHORN Seehotel Templin wurde erneut für seine herausragende Ausbildungsqualität ausgezeichnet. Olaf Lücke, Hauptgeschäftsführer des DEHOGA Brandenburg, überreichte dem Hotel am 27. Oktober die Urkunde der Initiative „TOP-Ausbildungsbetrieb“.
Mit der Initiative „TOP-Ausbildungsbetrieb” setzt der DEHOGA einen bundesweit einheitlichen Maßstab für exzellente Ausbildungsstandards. Das AHORN Seehotel Templin hat mit dieser erneuten Zertifizierung nun bereits zum dritten Mal in Folge bewiesen, dass es diesen hohen Anforderungen gerecht wird und in der Lage ist, eine Ausbildungsqualität auf Spitzenniveau zu bieten.
Bewertungskriterien wie Wertschätzung, ein positives Arbeitsklima, Unterstützung bei Abschlussprüfungen und die Qualifikation der Ausbilder sind nur einige Aspekte, die in den Bewertungsprozess einfließen und werden direkt von den Azubis bewertet.
„Die Ausbildung junger Talente liegt uns sehr am Herzen. Diese erneute Anerkennung ist eine Bestätigung für die harte Arbeit unseres Teams und unser kontinuierliches Engagement in der Ausbildung“, betont Alexander Methner, Direktor des AHORN Seehotel Templin. „In unserer Branche sind gut ausgebildete und motivierte Fachkräfte das Fundament für Erfolg. Durch die Schaffung von Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierepfaden innerhalb unserer Hotelgruppe wollen wir Talente an uns binden und ihre berufliche Entwicklung fördern.“
Das AHORN Seehotel Templin hat sich nicht nur als hervorragender Ort für Urlauber, sondern auch als exzellenter Ausbildungsbetrieb etabliert. Das 3-Sterne Superior Familienhotel gewann 2022 bereits den brandenburgischen Ausbildungspreis. Die Erfolge der Auszubildenden sprechen für sich: Bei der 30. Brandenburgischen Jugendmeisterschaft im März 2023 gewann Maja Rutowska aus dem 2. Lehrjahr den ersten Platz als Hotelfachfrau, während Sandra Großmann aus dem 3. Lehrjahr sich den vierten Platz als Nachwuchs-Köchin sicherte.
Das Ziel der AHORN Hotels & Resorts ist es, den Auszubildenden nicht nur das nötige Fachwissen zu vermitteln, sondern sie auf ihrem Weg zu erfolgreichen Karrieren zu unterstützen. Das familiengeführte Unternehmen bietet vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, um allen Mitarbeitern eine spannende Perspektive für ihre berufliche Zukunft zu bieten. Um dieses Ziel zu erreichen, werden an allen Standorten der AHORN Hotels & Resorts verschiedene Anreize geschaffen. Dazu zählen eine übertarifliche Ausbildungsvergütung, ein Führerscheinzuschuss von bis zu 750 Euro, kostenlose Verpflegung und bei Bedarf auch kostenfreie Unterkunft. Des Weiteren bietet das Unternehmen das AHORN-Azubi-Award Programm, die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche weitere Vorteile an.
Derzeit werden im AHORN Seehotel Templin 42 Auszubildende in verschiedenen Berufen ausgebildet, die dank der hervorragenden Bedingungen beste Voraussetzungen für einen erfolgreichen Berufseinstieg haben. Interessierte können sich bereits jetzt für das Ausbildungsjahr 2024 unter karriere.ahorn-hotels.de informieren.
Kontakt
Julian Mieske
Marketing & E-Commerce Direktor
Tauentzienstraße 11 | 10789 Berlin
Tel.: 030 31 595 073
E-Mail: j.mieske@ahorn-hotels.de
Katharina Schütz
Marketing & PR Coordinator
Tauentzienstraße 11 | 10789 Berlin
Tel.: 030 31 595 076
E-Mail: k.schuetz@ahorn-hotels.de
Über das AHORN Seehotel Templin
Das AHORN Seehotel Templin ist Teil der AHORN Hotels & Resorts, die zu den 30 größten Hotelgesellschaften Deutschlands und zu den führenden Hotelgruppen im Segment Familien- und Aktivurlaub zählen. Das 3-Sterne Superior Hotel verfügt über 409 Zimmern in 5 verschiedenen Kategorien und liegt in einzigartiger Lage direkt am Lübbesee in der malerischen Uckermark. Neben vielfältigen Freizeit- und Gastronomieangeboten bietet es auch ideale Bedingungen für Geschäftsveranstaltungen.
